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寧晉小南海員工宿舍含陽臺一室因陽臺與室內無隔斷，致使室內冬冷夏熱，空調需整夜開放。針對這一現象，寧晉運營公司的領導班子本著節能降耗的原則，一切為員工切身利益著想，為帶陽臺的臥室安裝了推拉門，解決了員工室內溫度問題，從一定程度上節省了電費開支，給員工提供一個舒適生活環境，同時讓員工感受到了“家”的溫暖。

一個舒適、安全的生活環境，是促使員工積極工作的條件之一。對于邢臺外派人員來說，戀家的情結在所難免，是領導無微不至的關懷讓我們將戀家的心情轉化為工作的動力；是領導無微不至的關懷讓我們免除后顧之憂；是領導無微不至的關懷，讓我們全身心的投入到工作中去。

在這里我們切實感受到家樂園“家”文化的存在。我們為擁有這樣的領導班子而感動，我們為身為家樂園人而感到無比自豪。